Il/la candidato/a si inserirà all’interno del reparto produzione e si occuperà del montaggio a banco per la produzione di piccola pelletteria.

La risorsa si occuperà di monitorare i processi di produzione, schedulare i controlli presso i fornitori secondo le indicazioni ricevute dal responsabile e valutare eventuali criticità di produzione, confrontarsi con i reparti di sviluppo, industrializzazione e produzione per gestire eventuali criticità e definire le migliori tecnologie da utilizzare.

La risorsa sarà inserita nell'ufficio amministrativo e si occuperà delle seguenti attività:gestione mail e chiamate;smistamento posta;monitoraggio e invio pec;archiviazione digitale e cartacea dei documenti;supporto ai colleghi della contabilità.

La risorsa sarà inserita nell'ufficio Risorse Umane e si occuperà delle seguenti attività:Gestire l’intero processo di selezione del personale (pubblicazione annunci, screening curricula, colloqui);Gestire e predisporre la contrattualistica (assunzioni, trasformazioni, cessazioni, proroghe);Gestire la procedura di onboarding aziendale, verificando il costante aggiornamento della documentazione aziendale rivolta ai dipendenti;Gestire lo scadenzario, la calendarizzazione delle visite mediche e gli ulteriori adempimenti relativi alla normativa sulla sicurezza sul luogo di lavoro (d.lgs. 81/08);Pianificare, organizzare e rendicontare la formazione specifica e obbligatoria secondo gli adempimenti sulla sicurezza sul luogo di lavoro (d.lgs. 81/08) in collaborazione con SPP (servizio prevenzione e protezione);Analizzare i fabbisogni formativi tecnici e trasversali sia dei singoli che dei team;Gestire le attività di pianificazione e formazione, realizzazione di progetti ad hoc, pianificazione e monitoraggio dell'efficacia;Supportare nella gestione del contenzioso e delle procedure di conciliazione;Gestire la disciplina aziendale;Supportare la Direzione nelle relazioni sindacali con capacità di scrittura di accordi sindacali;Gestire i KPI HR ed il relativo reporting con casa madre;Gestire le certificazioni ISO (9001 e 45001): programmazione e realizzazione delle attività di auditing interno sui processi e sulle aree funzionali, nel rispetto delle procedure del sistema qualità aziendale predefinito secondo i requisiti ISO 9001 – 45001;

L' ADDETTO ALLE OPERAZIONI DI APERTURA/CHIUSURA DELLA CASSA E DI ASSISTENZA DI BASE ALLA CLIENTELA Svolge tutte le attivitàrelative all'incasso e al controllo delle merci in uscita dal punto vendita, anche al fine di prevenirne i furti. Fornisce, inoltre, assistenza alla clientela nella verifica dei prezzi e nelle comunicazioni con gli altri responsabili.Scegliere questo percorso ti permetterà di:- intraprendere un percorso formativo e di crescita che alterni lezioni frontali in aula e training sul campo grazie alla presenza e alla collaborazione con le aziende più innovative del territorio toscano e nazionale.- entrare nel mondo del lavoro attraverso uno STAGE presso imprese all’avanguardia, radicate sul territorio e pronte a investire sul tuo talento e a garantirti un percorso professionale.

La risorsa inserita si occuperà di:Ricevere e sviluppare i progetti per la realizzazione di vetrine e arredo per negozi Luxury Brand;Interfacciarsi con i clienti per l'analisi di fattibilità e l'offerta economica;Interfacciarsi con l'Ufficio Acquisti per la gestione degli ordini;Interfacciarsi con i reparti Produzione, Allestimento e Fornitori.