MECCANICO. La figura selezionata si occuperà di manutenzioni, tagliandi, sostituzioni e riparazioni di parti meccaniche su mezzi pesanti.

CUOCO/A CAPO PARTITA Le nuove risorse saranno inserite nello staff del ristorante come cuoco/a capo partita, entrando a far parte di una brigata di cucina ben strutturata. Le mansioni svolte consistono nel: approvvigionare le materie prime e controllare le merci; preparazione dei piatti; curare i piatti e le decorazioni; supportare i colleghi nella gestione delle altre attività.

Le risorse selezionate saranno inserite in un corso di formazione teorico pratico dal 14/10 al 15/11 (esclusi il 31/1 ed il 2/11 per festività) da svolgersi presso il CEFMECTP, Organismo paritetico per la formazione e la sicurezza in edilizia di Roma e provincia, di Via Monte Cervino 8 – Pomezia (RM), volto a fornire tutte le competenze necessarie per svolgere al meglio il mestiere e si occuperanno, in affiancamento a tutor esperti, di interventi edilizi che riguardano le opere di riparazione, rinnovamento e sostituzione delle finiture degli edifici o necessari ad integrare o mantenere in efficienza gli impianti tecnologici esistenti. L'azienda riconoscerà a fine corso le spese di un’indennità di frequenza di 3,5€ orari LORDI per le effettive ore presenziate e a coloro che conseguiranno l’attestato finale 5€ gg netti per la copertura del pranzo. L’ente metterà inoltre a disposizione: per la parte teorica, l’utilizzo di loro aule attrezzate con Pc, proiettore e lavagna fogli mobili. Ogni partecipante avrà una propria postazione dotata di banco e sedia. per la parte pratica, l’utilizzo di loro laboratori e aree di cantiere nonché attrezzature e materiali per realizzare tutte le esercitazioni pratiche previste.

Lo svolgimento del ruolo prevede le seguenti mansioni Sviluppo di progetti e iniziative worldwide finalizzate al miglioramento degli standard di Sicurezza e Ambiente e delle relative performances aziendali, anche attraverso progetti inter-business lines. Verifica della compliance HSE con la legislazione applicabile e gli standard ISO. Valutazione dei benefici ambientali generati dai prodotti e servizi Enel X Way Calcolo e Analisi di KPI HSE Analisi di Eventi HSE (Infortuni, near misses, eventi ambientali)

La risorsa dovrà garantire tutte le attività di assistenza e segreteria per la Direzione e per le Funzioni Dirigenziali, svolgendo le seguenti attività: Gestire l'agenda del Direttore del Dipartimento di riferimento Garantire l'organizzazione di trasferte nazionali ed internazionali Gestire la ricezione ed invio di corrispondenza per conto del Direttore Assicurare la predisposizione di documenti Garantire attività di tipo assistenziale e di supporto al Direttore

Le figure addette ai piani dovranno occuparsi della pulizia, riordino e sostituzione biancheria delle camere e della pulizia delle parti comuni. Le risorse adibite a governanti dovranno coordinare il team di camerieri/e, gestire turni e riposi, movimentazione biancheria, controllo pulizie, parti comuni e riassetto camere.