Solution consultant HR (area Healthcare)
Descrizione azienda
Synergie Italia Spa, filiale di Civitanova Marche, ricerca per azienda specializzata in attività di progettazione, sviluppo e consulenza di soluzioni informatiche, una figura di Solution Consultant Hr (area Healthcare).
Posizione
La figura di Solution Consultant individuata avrà il compito di partecipare alla delivery delle Soluzioni HR in progetti complessi.
I clienti sui quali svolgeranno attività sono quelli dell'Area a livello nazionale, quindi con frequente possibilità di trasferta.
Si occuperà di:
- affiancare, supportare e formare i clienti all'utilizzo dell'applicativo gestionale (per la gestione di amministrazione e personale nel settore sanità);
- partecipare, insieme al gruppo di lavoro, alle attività di configurazione del sistema del Personale;
- produrre reportistica e manualistica a supporto delle attività presso i vari clienti.
Orario lavorativo: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 8 ore giornaliere dalle 9 alle 18, con pausa pranzo.
Requisiti
La risorsa ideale presentai seguenti requisiti:
- laurea in economia/similare oppure diploma in informatica;
- conoscenza pacchetto office;
- patente B per spostamenti ed eventuali trasferte;
- disponibilità a trasferte sul territorio regionale e nazionale.
L'interesse è focalizzato sia per risorse con esperienza, sia per persone neolaureate senza esperienza, che abbiano maturato competenze nell'implementazione e nella gestione di qualsiasi soluzione applicativa proprietaria o custom negli ambiti operativi, funzionali e tecnologici dettagliati di seguito
Ambiti operativi
Business analysis
Data analysis
Raccolta e analisi dei requisiti funzionali e loro formalizzazione
Parametrizzazione/Configurazione del sistema
Attività di test della soluzione software
Training agli utenti finali
Verifica migrazione dati
Supporto utenti nelle attività di go-live e post avvio
Ambiti Funzionali
Amministrazione dell’organigramma aziendale
Assunzione, inquadramento giuridico, eventi di carriera e fascicolo del dipendente
Elaborazione stipendiale delle varie tipologie del personale, con corrispettivo inquadramento economico
Governo strutturato della rilevazione presenze, integrato con la pianificazione turni e il portale del dipendente
Predisposizione Denunce Mensili e Annuali (Conto Annuale, 770, DMA, UNIEMENS)
Sviluppo del Human Capital Management
Ambiti tecnologici
App microsoft365: word, excel, power point
Esperienze in sistemi gestionali integrati
Altre informazioni
Inquadramento: Si offre iniziale tempo determinato in somministrazione, con prospettiva.
CCNL metalmeccanica industria - Livello C3 o C2 in funzione del profilo + Ticket Restaurant: €6,20 al giorno.
Sede Operativa: Porto San Giorgio (FM), con possibilità di operare anche presso sede di Mosciano (TE).
Possibili trasferte sul territorio regionale e nazionale.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004