MANUTENTORE ELETTROMECCANICOLa risorsa si dovrà occupare del corretto funzionamento degli impianti di produzione alimentare, della manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria, del corretto report della manutenzione e della gestione della documentazione tecnica degli impianti, macchine e attrezzature.

SALDATORE A FILO E TIG Il team include già un saldatore senior certificato, il ruolo richiesto è focalizzato inizialmente su attività operative di saldatura a filo e a TIG su acciaio conto terzi.Ricerchiamo una figura che, pur avendo competenze operative in saldatura, possa con il tempo assumere un ruolo di coordinamento. La risorsa sarà responsabile di mantenere i contatti con le aziende clienti, organizzare e gestire il lavoro della squadra (attualmente in fase di formazione, essendo un reparto ancora da sviluppare) e garantire il rispetto degli standard di sicurezza e qualità.

HR RECRUITERLa risorsa si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:Gestione del processo di ricerca e selezione di personale sia per la somministrazione che per il permanentAttività di recruiting e consulenza alle aziende clientiPubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidatiElaborazione dossier di presentazioneGestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda

1 SALES ACCOUNT/ COMMERCIALE DI FILIALELa risorsa, riportando direttamente al Responsabile del territorio di riferimento, si occuperà di sviluppare il network dei clienti, attivando i canali e gli strumenti opportuni, offrire supporto alle aziende del territorio nell’ambito dei servizi di Synergie, coordinandosi con le risorse della filiale allo scopo di garantire un servizio competente e puntuale.Il/La nuovo/a collega si occuperà in autonomia di analizzare il mercato del territorio di competenza e contattare le aziende, agendo in ottica consulenziale nei confronti dei prospect e garantendo il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati.Inoltre, curerà l’elaborazione dei preventivi e la predisposizione dei contratti di somministrazione e permanent di filiale.

1 SALES ACCOUNT/ COMMERCIALE DI FILIALELa risorsa, riportando direttamente al Responsabile del territorio di riferimento, si occuperà di sviluppare il network dei clienti, attivando i canali e gli strumenti opportuni, offrire supporto alle aziende del territorio nell’ambito dei servizi di Synergie, coordinandosi con le risorse della filiale allo scopo di garantire un servizio competente e puntuale.Il/La nuovo/a collega si occuperà in autonomia di analizzare il mercato del territorio di competenza e contattare le aziende, agendo in ottica consulenziale nei confronti dei prospect e garantendo il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati.Inoltre, curerà l’elaborazione dei preventivi e la predisposizione dei contratti di somministrazione e permanent di filiale.

IMPIEGATO / IMPIEGATA L.68/99 - CATEGORIE PROTETTE - COLLOCAMENTO MIRATOLa risorsa verrà inserita negli uffici e si occuperà di supportare le attività di monitoraggio e gestione della documentazione sicurezza dei dipendenti interni, contabilità e attività di amministrazione.